Кандидати полагали тестове

Тестирање кандидата који су испунили опште услове Јавног позива РТС-а "Тражимо сто младих стручњака за 21. век" одржано је данас у Центру "Сава".

На тесту је учествовало 10.000 младих људи који су изабрани међу више од 17.000 заинтересованих.

Кандидати су били подељени у пет група. Свака од њих је имала свој термин и другачија питања, а предвиђено време за решавање теста било је 20 минута. 

Тест је за кандидате из прве групе почео у 9.00 часова, за другу групу у 11.00, за трећу у 13.00. Тестирање четврте групе било је од 15.00 часова, док је пета група тест полагала од 17.00 часова.

Тестови су садржли питања из књижевности, правописа српског језика, уметности, историје, политике, друштвених наука, опште културе и информисаности.

Млади који прођу све тестове треба да унапреде РТС у, како каже први човек Медијског јавног сервиса, "драматичним годинама пред нама".

"Медијски јавни сервис Србије улази у одлучујућу годину. После седам година доминације у гледаности и поверењу грађана Републике Србије, ова година ће бити драматична из два разлога. Економска криза је учинила да је претплата пала на 41 посто, укупно гледавши државу Србију", каже генерални директор РТС-а Александар Тијанић.

"Још увек у РТС-у имамо око 800 људи који су вишак, али имамо и око 300, 400 који не могу да прате корак са временом и зато правимо овај избор лица за 21. век, они треба да замене оне људе које је време на било који начин прегазило или им је креација пресахла", наводи Тијанић.

После теста опште културе и информисаности, најуспешнијим кандидатима предстоје тестови стручности, а потом интервјуи са члановима стручних комисија.

Након ове, последње провере, биће формиран и објављен списак кандидата са најбољим резултатима, који ће започети тромесечну праксу у Радио-телевизији Србије.

РТС обезбеђује и новчану надокнаду свим кандидатима који буду примљени на пробни рад.

Рад и знање кандидата пажљиво ће се пратити током праксе. По истеку три месеца, најбољима од најбољих биће понуђен сталан посао.

Једини критеријуми при доношењу коначне одлуке о запослењу биће стручност, знање и радни елан.

Радио-телевизија Србије је 12. јула понудила посао школованим младим људима који докажу да су способни да својим квалитетом унапреде рад ове куће.

РТС захваљује свима који су се јавили на конкурс, чиме су показали спремност да преузму део одговорности за развој Медијског јавног сервиса Србије.