Запослимо Србију

Директорка Канцеларије Славка Драшковић је рекла да је тај пројекат покренут у склопу напора Владе Србије да повећа запосленост, да отвори нова радна места и да укључи дијаспору у читав тај процес.

Она је навела и да је дијаспора "прва која ће мохи да помогне и која ће помоћи јер је и локално орјентисана тиме што је повезана са својим родним крајем".

"Ми, у оквиру пројекта већ имамо инвестиције у општини Брус где се већ отвара фабрика са 50 нових радних места а која ће на пролеће запослити још 50 људи", рекла је Драшковић.

Према њеним речима, пројекат "Запослимо Србију" садржи углавном све оно што се очекује од локалних самоуправа да би могли да допринесу његовој реализацији.

"Дијаспора мора да има поверење да може да инвестира и да ће имати сигурност инвестиција и једнак третман са осталим и да ће по брзом и нормалном поступку добијати дозволе за рад", рекла је Драшковић.

Она је навела и да дијаспора очекује "уопште један нормалан и примерен пословни однос" истакавши да се од локалних самоуправа очекује и да испуне одређене критеријуме како би приступили пројекту.

Према њеним речима, локалне самоуправе, да би привукле инвеститоре, треба да креирају добре пројекте и да дијаспори омогуће и неке погодности.

"Оно што је основно, ми немамо довољно добрих пројеката а локална самоуправе ће морати, уз помоћ владе и наше Канцеларије, да направе пројекте које ћемо ми преко дијаспоре пласирати не само нашим припадницима него и њиховим пословним партнерима", рекла је она.

Драшковић је нагласила и да је диајспора велики пословни потенцијал Србије у овом погледу подсетивши да представници дијаспоре у дознакама већ дају више од пет милијарди долара годишње.

"Друге дијаспоре, отприлике исто толико дају у инвестицијама," рекла је она.

Према њеним речима, српска дијаспора је на врху што се тиче дознака, односно у првих пет али је на дну што се тиче нивоа инвестирања.

"Требали би да будемо на исто толиком просеку инвестиција (као и друге дијаспоре)", рекла је Драшковић додавши да је од оних 10 одсто које Србија добија кроз дознаке 90 одсто иде у локалну заједницу.

Директорка владине Канцеларије је додала и да је пројекта "Запослимо Србију" усмерен и ка мењању тих параменатара.

Састанку су присуствовали представници 12 локалних канцеларија за дијаспору из целе Србије који су упознати са пројектом "Запослимо Србију".

На скупу је посебно истакнут проблем недостатка квалитетних економских пројеката за мала предузећа јер, како је објашњено све локалне самоуправе сањају велике инвеститоре који ће запослити више од 1000 људи.

Указано је и на неопходност стварања једнаких услова за инвеститоре из дијаспоре којима се не смеју повећавати постојеће или уводити нове таксе током трајања пројекта.